广西新闻网通讯员 罗彬
今年以来，柳州车务段南丹站党支部按照上级党委工作要求，在创先争优活动中，把“温情感化职工”及“用先进事迹育爱岗标兵”作为工作的突破口，用多项措施及实惠在点滴间温暖职工，不断激发职工立足本岗，争当先进的工作热情，通过一系列的实践活动，该站创先争优工作取得了显著效果。
抓营销、保创收让职工增加收益
该站领导带领货运人员深入南丹矿产品工业园，针对厂矿企业提出的车辆周转率不高的问题，车站组织货运人员向货主耐心解释新措施，落实了从卸车对位到装车对位以及挂运作业环节的个人负责制度，对工作质量及态度受到货主投诉的个人进行教育和处罚。诚信的承诺让车站稳定了老客户，开拓了新货源，这使得该站2010年每个月职工都能拿到150—250元的奖金，职工一年增加了近两千多元的收入，得到了实实在在的实惠。截止12月27日，该站全年共装车7218辆，卸车8167辆，创运输收入达6250万元，并提前16天完成全年运输收入指标。
充分发挥先锋模范岗作用
该站甲班调车组是车站的业务尖子班组，曾获得过局、段技术比武及局、段标兵荣誉。为加强自控型班组建设，在班组中营造以传帮带，以点带面的良好氛围，车站把甲班人员分散到其他班组。这大大提升了各个班组的技术业务互助，使该站调车整个班组荣获2010年度安全生产先进集体及先进班组两项荣誉称号，成为了该段段标杆调车组。
关心职工冷暖
该站客运员陈洪远同志在2007年被查出有肝硬化且有肿瘤，陈洪远一家四口，妻子无业。在党总支部书记赵祖林及站领导的带动下，职工们纷纷慷慨解囊，共筹集到5000余元，暂时缓解了他家庭的燃眉之急。虽然捐助杯水车薪，但给予了陈洪远同志及全家极大的精神鼓舞。
柳州车务段南丹站党支部还积极向上级反映职工的情况，为职工落实了停放车辆的车棚和建好了职工锻炼的气排球场。“自从开展创先争优以来，多项措施解决了我们职工的后顾之忧，凝聚了集体力量，激发了我们的干劲。”车站老职工赖师傅深有感触地说。
