四中全会精神在基层丨钦州：搭建高效平台 促就业惠民生

“招聘会开进校园，专业对口的优质企业上门选才，让我顺利找到了理想工作。”12月22日，在北部湾大学大学生创业园，拿着三方协议的2026届船舶与海洋工程专业学生王俊喜悦满怀。他是钦州市人社部门“兴产聚才，‘园’梦启航”——2025年服务重点园区企业就业系列招聘活动的受益者之一。

在近期举办的系列招聘活动中，来自全国的50家优质企业设台纳贤，学子们手持简历踊跃咨询、对接心仪岗位。“我们首次来校招聘，看重的就是这里特色鲜明的学科基础和人才素养。”扬州日精电子有限公司人力资源部长杨静表示。

2025年“网眼看人社事业‘十四五’发展成果”网媒网友参观采访活动走进北部湾大学。图为人社招聘服务进校园“兴产聚才，‘园’梦启航”——2025年服务重点园区企业就业系列招聘活动现场，学生正在了解企业招聘信息。记者 罗继梅 摄

在现场，就业服务点高效运转，达成意向的学生实现“面试即签约”。一旁的直播间，主播持续推介岗位、实时答疑，同步架起“云上”引才桥梁。

服务靠前，不止于送岗到校，更在于提升技能。在创业园二楼的赋能训练场，一场主题为“大学生社会实践能力提升”的讲座正在进行，导师通过案例指导学生如何将实践能力转化为就业竞争力。与此同时，在钦州某酒店的“求职能力实训营”里，一场模拟面试紧张上演。“实训让我对求职面试更有信心。”学员李灿钦说。培训后，学员们还实地走访了广西中伟新能源科技有限公司、国投钦州发电有限公司等企业，将课堂所学与实地感知相结合。

钦州市求职能力实训营学员班。记者 罗继梅 摄

今年以来，类似的政策宣讲、就业指导、直播带岗活动已在北部湾大学举办22场，服务超4000人次。校园内建成投用的人社就业服务站，让学生“足不出校”即可享受全方位就业服务。

党的二十届四中全会提出，完善就业支持和公共服务体系，稳定和扩大高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体就业，推动灵活就业、新就业形态健康发展。

钦州市将就业招聘服务延伸至企业急需处。在国投钦州发电有限公司码头，巨轮正在卸煤，皮带机系统轰鸣运转，蔚为壮观。“我们急需电力相关专业技能人才。”该公司人力资源部经理丁强说，“人社部门不仅帮忙招才，还协助我们建设技能鉴定站，开展专项培训，精准满足用工需求。”

人社部门组织求职者及网媒网友走进企业参观。记者 罗继梅 摄

就业服务网络亦在基层社区织密织牢。在钦北区零工市场，大屏幕实时滚动更新招聘信息。作为平陆运河畔首个多功能一体化零工市场，这里提供求职、培训、维权等“一站式”服务。市场自去年成立以来，已累计发布岗位1.13万个，帮助近4000人次实现就业，为平陆运河等重大项目输送员工超2700人次。

钦州市人社局副局长陈建统介绍，“十四五”以来，钦州市推行“人社专员+一企一策”服务机制，搭建零工市场及“线上+线下”招聘平台，形成用工结对、缺工响应、精准招工、规范用工的“四项机制”，同步实施“技能照亮前程”培训行动，强化劳动权益保障。2021年1月至2025年11月，全市城镇新增就业8.81万人，超额完成“十四五”期间城镇新增就业7万人的既定目标；累计服务企业用工需求超20万人次，为保障重点产业发展、促进更高质量充分就业提供了坚实支撑。

报纸版面截图。