提高集团公司科学管理水平
冯报新是高级经济师、高级政工师，是一位非常熟悉业务工作的党务工作者。在搞好党务工作的同时，还担任集团公司质量管理工作的“管理者代表”，负责组织集团公司的ISO9001:2000质量管理体系认证和实施，2006－2008年，从集团公司业务流程实际出发，已对《质量手册》、《程序文件》、《作业指导书》和18个《部门手册》进行多次修订，目前启用B/0版本。从2006－2008年，多次自编质量管理培训课件，组织对员工的培训，集团公司已通过了三次年度监督审核和再认证审核，这标志着集团公司在质量管理工作上已按照国际标准实施管理。秉承持续改进的原则，不断增强读者满意度，不断促进企业深化改革、科学管理。
广泛开展宣传 扩大集团公司知名度
冯报新同志负责集团公司宣传工作，注重发挥党委、集团公司办公室宣传人员积极性，利用集团公司各种宣传手段，如墙报、板报、《广西图书发行》期刊、“广西新华书网”等对集团公司进行宣传报道。特别是2008、2009年，在开展继续解放思想大讨论、深入开展学习实践科学发展观活动中，及时编办《党委工作简报》，上报自治区活动办公室、自治区党委宣传部、自治区国资委党委。在纪念新华书店成立七十周年活动宣传、发行党的十七大文件书籍的宣传、新新华广西书城开业等活动的宣传、“广西新华书网”开展“2008广西图书市场最具阅读价值图书网上评选活动”宣传中，利用电视、广播、报刊、信息网络，把对新华书店品牌的宣传与规范行业行为、创建和谐书业、加强行业诚信建设、维护行业长效机制有机结合起来，宣传造势，推进行业和谐发展和繁荣。
构建和谐党群关系
多年来，冯报新作为分管领导，大力支持集团公司工青妇群众组织，开展丰富多彩的、有利于职工工作、生活、健康的活动，着力化解各类矛盾，构建和谐的党群关系、人际关系。组织开展新华书店七十周年大庆，大大提高了职工的凝聚力、向心力。对于与职工切身利益有关的问题，如职工签定《劳动合同书》问题、临时工的劳务关系问题，购买市场运作住房分配方案的制定等，都组织召开职工代表会议，认真听取大家的意见和建议，并及时反馈给有关部门加以解决。尽量排除员工的后顾之忧，积极开展劳动争议的调解工作，员工、家属没有越级上访和群体性突发事件发生。
开展了形式多样，生动活泼有教育意义的主题实践活动。如组织捐资助教活动，2006年，她代表集团公司向平南县马练瑶族新华初中捐款50万元，修建教学楼；向延安希望小学捐赠图书5万元；向凌云县下甲乡念恩小学捐图书3000元、现金2000元；组织帮教活动，向广西未成年犯管教所捐赠图书4000元。向三峡库区捐赠图书4.3万元，捐资2000元；向广西女子监狱捐赠励志图书1.24万元； “八一”慰问南宁市西乡塘区公安消防大队，赠送了2000册图书，价值8000多元。2008年初，广西遭遇冰冻灾害，冯报新又代表集团公司向富川灾区捐款捐物。5.12汶川大地震发生后，四次组织集团公司职工向灾区捐款25万元，个人缴纳特殊党费1000元。
开展慰问生活困难党员和老党员活动。在春节到来之际，组织工会、人力资源部、党办人员对重病住院做手术的职工，长期患病的职工、当年丧偶的职工开展慰问、送温暖活动。
冯报新作风平易近人，善于做思想政治工作，职工都愿意把心里话向她倾诉，特别对于集团公司的年轻的员工，她熟练地用电脑QQ方式，经常沟通，谈工作、谈体会，解决一些情绪问题、观念问题，通过一点一滴的细致工作，融洽党群、干群关系，解忧化难，构建和谐企业。
促进集团公司各项工作顺利开展
一是组织实施全区新华书店“创三优”门市部考评工作。为使全区新华书店重塑品牌形象，扩大一般图书的销售市场，冯报新配合业务主管领导认真、细致地作了很多组织协调工作。2007年制定了《全区新华书店“创三优”门市部考评管理办法》，构建长效机制，连续两年策划组织对申报的新华书店进行考评，目前，已有88家新华书店获得“星级门店”牌匾。广西新华书店系统“创三优”门市部活动，在培育市场，提高一般图书销售，增强新华书店品牌方面产生不小的影响。
二是策划、实施全国新华书店七十周年店庆活动。为弘扬新华精神，发展文化产业，配合全国新华书店系统，积极开展广西纪念新华书店成立七十周年的各项活动。成功召开了纪念大会、举办书画摄影展览、职工演讲比赛、有奖征文比赛、给三十年、四十年店龄的员工发放纪念证章。为搞好以上全区性大型活动，不论份内、份外工作，她都做到与班子成员团结协作，积极应对，既能处理全区的总体宣传、贯彻，又能不厌其烦的一个一个书店的核实、落实，尽量做到不出纰漏，自主设计方案、节约开支，使各项大型活动顺利圆满，得到各级领导和员工的认可。
三是连续9年成功策划、实施了广西青少年爱国主义读书教育活动演讲暨讲故事比赛。特别是成功组织了“2008年广西青少年爱国主义读书教育活动夏令营”，使集团公司促进加强对未成年人教育的这一品牌一次次发扬光大。
加强职工培训、职业技能鉴定工作
冯报新兼任广西出版物发行员职业技能鉴定站的副站长，在自治区新闻出版局的大力支持下，认真履行职责，协调好鉴定站与各市新闻出版局的关系，做好全区国营和民营出版物发行员的考评、鉴定工作。在鉴定站全体教职员工的共同努力下，2006－2008年已办班78期，培训鉴定人数5393人，在全国新闻出版系统占第二位，获得国家新闻出版总署的表彰，为广西出版物发行职工队伍的培养、建设做出了贡献。她坚持以人为本的原则，大力支持集团公司人力资源部和广西图书发行学校作好职工的在职培训和开展多层次的学历教育、多专业的业务培训工作，自己还撰写培训教材课件，协助广西图书发行学校完成武汉大学函授本科班招生和本科生毕业论文的辅导工作，得到武汉大学职教学院的充分肯定。鉴于她在企业培训教育所取得的成效，她于2008年被评为“第四届中国企业教育培训师百强”荣誉称号。
以身作则，廉洁自律
冯报新坚持执行党的路线、方针、政策，严格要求自己，严于自律，清政廉洁，坚持领导干部的为人、为政、办事原则，多做自我牺牲，发扬奉献精神，注重公私分明。严格执行《集团公司党政领导班子成员廉洁自律规定》以及党纪法规，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，坚持制度建设和求真务实之风，正确行使手中的权力，加强监督制约，始终把廉政建设贯穿党政各项工作的全过程，从源头抓起，从自己做起，真正落实到行动上。本人、家属和身边的工作人员没有发生违反廉政建设的问题。
冯报新坚持按照“有激情、干实事”的要求，始终保持工作激情，精神饱满地去认真完成各项任务，创新创先争优，她决心继续按照自治区党委和自治区国资委党委的要求，踏踏务实干好企业基层党组织的各项工作，加强战略决策能力和开拓创新能力，更加创新的开展企业党建工作。加强企业党建工作科学性、计划性，特别是要提高宣传工作质量，增加更丰富的宣传手段，为新华书店品牌的弘扬光大，为发展广西文化企业集团不断努力。
| 上一页 |
| 第 [1] [2] 页 |
