钦北区人力资源和社会保障局创建和谐单位

（三）落实为民办实事工程，着力保障和改善民生。一是新型农村社会养老保险试点工作扎实推进。截至7月30日，全区共办理新农保参保23.76万人，全区参保率54.9%，完成市政府下达钦北区28万人参保任务的84.4%，其中16-59周岁登记参保缴费16.57万人，征收养老保险费1812.47万元；60周岁以上登记参保人数7.19万人，发放养老金2770.89万元。二是实施调整企业退休人员基本养老金待遇。对全区符合条件的3094名企业退休人员进行养老金待遇调整，调整后人均月增加110元。三是实施困难企业退休人员医疗保障工程。4月底，已完成对困难企业认定和退休人员参保资格认定工作。5月份，为1117名困难企业退休人员办理职工基本医疗保险，投入资金70多万元，解决了困难企业退休人员医疗保障。

（四）维护劳动关系和谐发展工作取得了较好的成效。一是劳动保障监察立案6件，结案6件。二是处理拖欠农民工工资案5件，结案5件，为农民工追回拖欠工资161.3万元，其中5月中旬在处理广西新合力冶金有限公司拖欠184名农民工工资案中，为农民工追回拖欠工资150万元。三是责令用人单位与劳动者补签劳动合同1247份。四是督促12户用人缴纳社会保险费12.1万元。五是受理农民工工伤案件18件，其中作出工伤认定16 件，调解2件。六是劳动争议仲裁案件7件，开庭审理结案7件。企业用工得到逐步规范，切实维护了劳动者的合法权益。七是共为65名乡镇事业单位工资自筹人员按有关程序办好与单位解除劳动关系手续，他们上访的次数已减少。

（五）综治维稳工作扎实到位。积极落实80名企业军转干部解困维稳政策，共发放生活补助18万元；解决医疗费7万多元。上半年我局共接到群众来信来87件，接待来访人员312人次，对所反映的问题经讨论研究后限时按政策给予答复，努力做到件件有回复，让来访者满意。