北海市铁山港区交通局创建和谐单位

根据上级文明办开展“和谐建设在基层”活动有关要求，北海市铁山港区交通局在铁山港区文明办的正确指导和大力支持下，扎实开展“和谐单位”创建活动工作，以科学发展观为统领，紧紧围绕北海市“三年跨越发展”目标，以内强素质，外树形象，构建和谐交通为主线，全力加快我区交通各项事业建设，为铁山港区经济社会又快又好发展创造了良好的交通氛围环境。

一、 内强素质，全力构建交通系统和谐运转体系

（一）加强职工思想道德建设，该局始终坚持以人为本，把培育高素质的职工队伍作为和谐建设的落脚点。首先，强化理想、信念、宗旨教育。把思想教育作为一项重要制度规定下来，辅之以灵活多样的载体，在全局干部职工中组织学习政治理论以及《公民道德建设实施纲要》和爱国主义、集体主义、社会主义和以改革创新为核心的时代精神教育，使职工的社会公德、职业道德、家庭美德水准明显提高。其次，提高职工队伍思想认识。深入开展创建“学习型交通”活动，树立与时俱进、创优争先的观念，把大家的思想统一到办大交通、干大事业、求大发展的战略目标上来，增强危机感和紧迫感，树立起知难而进、迎难而上、艰苦创业、争创一流的思想观念，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观，营造了“培养高尚品德，树立良好形象，锻炼过硬队伍，争创一流业绩”的和谐氛围。

（二）加强行业管理。以作风效能建设为载体，切实增强依法行政、文明执法意识，促使交通行政执法水平有了明显的改观。一是坚持“以服务促进管理，以管理优化市场”的原则，不断规范交通经营行为，优化运输市场环境，道路、水路运输市场呈现良好的发展势头，围绕创建“自治区文明城区”，开展了打击非法营运、整治运输市场的专项行动，今年上半年共查处各种违规违章车辆215辆次，“黑车”35辆次，净化了城区交通环境；二是落实便民承诺，延伸交通服务内涵，严格执行政务公开，对有交通行政审批权限的单位一律设政务公开栏，明确工作流程、时限、条件等，极大地方便了群众办事，优化了交通服务环境；三是完善执法工作制度，把工作责任落实到每个岗位，严格按照《行政执法责任制》、《错案责任追究制》、《执法公示制》和《执法监督制》执法“四制”的工作要求，逐步健全和完善了系统的《执法程序制度》、《内部监督制度》、《群众监督制度》，《考核制度》、《执法公示制度》、《执法奖罚制度》，营造了良好的依法行政环境。

（三）加强交通安全管理。该局始终把保护人民群众生命财产放在交通工作的首要位置。一是强化职工安全意识、强化安全教育、安全防范措施和安全责任追究，落实安全生产责任制，严格执行安全管理制度，提高交通安全控制能力；二是认真开展安全隐患的排查，整治道路交通事故多发路段和病危桥梁，尽最大能力减少道路交通事故的发生率，打造平安交通；三是突出重点，综合治理危害公路安全超限超载运输，坚持路面与源头治理相结合，规范执法与文明服务相结合，建立规范运输经营行为的长效机制。

（四）加强廉政工作建设。廉政建设是构建和谐交通的组织保证。一是坚持加快发展和廉政建设两手抓，不断健全与市场经济体制相适应的的教育、制度、监督体系，着眼于防范，筑牢思想道德防线，增强廉政拒腐防变能力；二是阳光操作、科学管理、创新制度，善于总结经验，健全廉政保障综合体系，把党风廉政建设和反腐败工作纳入经常化、规范化、制度化的轨道，运用到交通工作各个环节，提高了职工廉洁自律的意识和水平。